Как научить сотрудников приходить с решениями, а не с проблемами?
Скачайте пример регламента "Принятое решение" и научите сотрудников быть более ответственными:
Каждое самостоятельно вами принятое решение делает вас сильнее, двигает компанию и каждого члена команды вперёд!
Снизить уровень операционки
Основатель компании Envybox и РУС КВАНТ.
Ускорить работу отделов и компании
Чётко прописать кто за что отвечает